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关于2021年公开选拔竞聘

中层领导干部的公告

（一）

为贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻新时代党的组织路线，落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，进一步提高公司选人用人的质量和水平，突出政治标准，坚持事业为上，激励担当作为，扩大选人用人视野。根据公司中层领导干部岗位设置和工作需要，即日起在全公司范围内公开选拔竞聘中层干部副职岗位。现将有关公开选拔竞聘中层领导干部工作公告如下：

一、公开选拔竞聘原则：

1、坚持党管干部的原则。

2、坚持德才兼备、以德为先、任人为贤的原则。

3、坚持把政治标准放在首位，坚持事业为上，群众公认、注重实绩的原则。

4、坚持公开、平等、竞争、择优和民主集中制的原则。

二、公开选拔竞聘职位及人数：

此次公开选拔公司中层领导干部副职2名，职位分别为公司团委副书记1名、销售部副经理1名。

三、公开选拔竞聘范围：

    面向全公司范围内，公开选拔竞聘符合条件的在册正式职工。

四、报名条件与资格：

1、能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。具有较强的政治责任感，忠诚干净担当。

2、遵章守纪、品行端正，爱岗敬业，廉洁自律。

3、具有较强的履行岗位职责能力和组织、协调、管理能力，具有创新精神和团队意识。

4、具有较强的文字处理和口头表达能力。

5、具备大专及以上学历。

6、团委副书记年龄不超过35周岁（1986年 7月1日以后出生），并应具备团员或中共正式(预备)党员；销售部副经理年龄：男不超过48周岁（1973年7月1日以后出生），女不超过38周岁（1983年7月1日以后出生）。

7、身体健康。

8、无违法违纪情况发生，无违反公司各项规章制度和党风廉政规定。

五、公开选拔竞聘程序：

1、公告。发布公告，广泛发动职工积极参与公开选拔竞聘。公司公告栏、网站、企业微信公众号等为公开竞聘指定发布公告平台。

2、报名。符合条件的公司员工可按照选拔的竞聘职位申请报名，可填报1个或2个竞聘职位。

3、资格审查。公司组织、人事部门负责对报名人员进行资格审查。

4、笔试。笔试时间为2小时，题型为填空题、单选题、多选题、判断题等。

5、面试。各职位笔试成绩分列前8名竞聘者进入下一轮面试环节。面试按团委副书记、销售部副经理职位分别举行。

6、组织考察。笔试成绩和面试成绩各占50%，进行汇总计算排序。各职位分别取总成绩前2名作为公开选拔任用预备人选，按照党政领导干部选拔任用工作程序进行组织考察。

7、确定和公布选拔结果。公司党委根据考察综合情况，在各职位2名任职预备人选中讨论研究确定一名拟任人选，公布选拔竞聘结果，并进行任前公示。

8、办理任职手续。经公示无异议，办理任职手续。

七、报名方式和时间安排

1.报名方式：符合选拔竞聘条件的公司职工填写《3354cc金沙中层领导干部岗位公开选拔竞聘申报表》（详见附件），并提供本人身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、获奖证书、发表的论文或获奖证明材料等复印件及电子版。

2.报名地点：党委工作部（联系人：张志斌 刘铨儿，电话5658575）

3.时间安排：

报名时间：2021年7月19日—8月19日

笔试时间：2021年8月下旬（具体时间另行通知）

面试时间：2021年9月中旬（具体时间另行通知）

党委工作部 人力资源部

注：1.申报表正反面打印，可复制。

    2.组织推荐，所在单位可在单位意见栏推荐说明，党支部确认盖章。